11月13日，《安徽青年报》03版以《安徽财经大学校地牵手“职”引未来》为题，整版报道我校强化校地合作，推动高校毕业生就业。
现将全文转载如下：
安徽财经大学校地牵手“职”引未来
安徽财经大学团委充分发挥共青团组织的桥梁纽带作用，多举措为毕业生搭建起通往职场的桥梁，不断深化共青团促就业工作，创新工作思路和方法，为毕业生提供更加全面、精准的就业服务，并加强与政府、企业和社会各界的合作与交流，共同推动高校毕业生就业工作深入开展。
招聘会还未开始，安徽财经大学体育馆内活动现场的两个简历义诊台前已经排起了长队，国贸专业大四学生小李带着简历提前来到会场，此刻正排在等待“义诊”队伍的末尾。“想请老师指点我的简历有哪些问题，怎么写才可以更好地在简历上展现自己。”
11月6日，“春暖皖江”2024安徽共青团组织服务青年就业系列招聘会走进安徽财经大学。聚集100多家企业，涉及20多个行业，毕业生与用人单位实现面对面交流，简历诊断服务和就业指导讲座也及时为面临就业抉择的大学生送上“一缕清风”。
近年来，为了深入实施共青团促进大学生就业创业行动，全面提升学校共青团服务青年就业创业大局的能力，安徽财经大学团委通过明确工作职责、加强校地联动、围绕问题难点、提升工作实效等四个方面，聚焦共青团服务青年就业创业工作的组织力、凝聚力、服务力和战斗力提升。
校地牵手凝聚大实践
“走出校门，我全面了解到居民对医疗、生活状况、居住环境等方面的服务需求，感受到经济困难家庭生活的改善。”安徽财经大学学生陈行宇在宏业村街道走访后感慨。
团蚌埠市蚌山区委、龙子湖区委联合安徽财经大学团委组建社会调研小分队，组织青年学子进基层、访民情。安徽财经大学法学院学生在宏业村街道第一社区入户走访，查看独居老人情况、低保特困户享受政策及落实情况，调研政策落实的“最后一公里”。
在蚌埠市基层社区，这样的校地联合活动已是常态。安徽财经大学加强与地方团组织的联系，2023年年初，该校与团蚌埠市委共同开展了“N+100”大学生社区实践计划，以提升在校大学生社会化能力为重点，由校团委牵头联系相关社区与各二级学院结对，根据社区现实需求以团支部为单位，常态化开展进社区实践活动，截至目前全校已有448个团支部深入社区开展社会实践活动，有效完善了大学生在校期间的实践锻炼链条。
“在活动中，实践团队活动主题多种多样，涉及乡村组织、文化、医疗、教育、法治等各方面，并且每支团队分别就各自主题都开展了全面深入的调研和实践，相信每个同学都受益匪浅。”凤阳县小岗村党委办公室主任贾贵说。据悉，今年暑假，2024年全国大学生暑期“三下乡”社会实践专项活动在小岗村正式启动。
今年的社会实践活动延续“订单式”调研，安徽财经大学牵头设计课题选题，全国各校实践团队皆可认领或自带选题开展实践。同时，该校参与安排了专项活动行程，创新设置理论授课、现场教学、劳动教育等课程，引导青年学子走进乡村、了解乡村，把个人追求与乡村振兴紧密结合起来，人才赋能为乡村振兴注入新质生产力。“每支团队的调研报告分别从不同的主题展开，从不同视角论述，为我们建设小岗村提供了更多样的视角和更宽阔的视野，给村里带来了新鲜的思想和活力”。在专项活动中，贾贵经常会接到学生们的咨询电话，他总是第一时间进行解答为他们提供帮助。
校团委根据校党委战略合作部署，积极与小岗村、龙子湖区、蚌山区对接，加强与地方政府的联系，设立了小岗村专项社会实践奖学金，联合蚌山区、龙子湖区召开了就业对接会。
同时，该校还加强与地方人社部门的联系，积极与团芜湖市委、团池州市委联系，邀请知名企业举办专场招聘会，累计募集就业岗位500余个；点对点做好困难学生就业帮扶，校院两级团干部累计帮助48名学生顺利就业。
多端并进解难就业困惑
“这种形式的招聘会更加直观，可以与用人单位面对面交流，相比宣讲会更加直观，想问的问题可以直接提出，工作人员会直接解答”。在“春暖皖江”招聘会现场，2023级税务专业硕士研究生张同学特意多带了几份简历，她说招聘会上的企业数量和种类都更多，选择的范围和机会也更大。
安徽财经大学通过团属新媒体平台及时推送团省委和学校发布的就业信息，同时组建专门的就业帮扶群，针对就业帮扶的学生及时发布就业信息。
“我们一直非常认可安财学生。而且通过与学生们的交流，我们发现，他们并不把薪资作为最高要求，而是更加关注发展、工作地点，以及企业赋予的成长机会。”世纪金源方圆荟商管集团安徽区域人力经理叶鑫介绍道，世纪金源与安财已建立合作关系，有不少安财毕业的大学生已经在企业中担任财务总监、财务经理、购物中心副总经理等职务。
在11月2日落幕的第十四届“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛全国总决赛中，安徽财经大学获主体赛银奖1项、专项赛铜奖1项。这是该校首次在“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛中实现银奖突破。学校自3月启动校级赛事以来，共计3300余名学生、476名指导老师参与，打造了690个参赛作品。校团委为参赛项目团队提供全过程指导和全方位支持，先后邀请校外专家和校内指导老师围绕项目优化、路演答辩等竞赛各个环节开展线上线下一对一项目指导，为提高参赛项目质量打下坚实基础。
安徽财经大学依托孵化基地，引领学生主动投身创业实践，举办创客训练营、网络创业培训班，近年来累计服务学生2000余人次；组织学生赴校外企业开展创业社会实践活动，实地参观考察小微企业运营情况，提升学生创业认识度；累计遴选170多个项目入驻孵化基地；学校孵化基地在省级众创空间绩效考核中多次获评“优秀”等次。依托省级平台，做好孵化基地项目深度培育。选育校园创业项目积极参加“青苗杯”安徽省项目资本对接会，并取得较好成绩；积极参与安徽财经大学数字经济产业园建设，选拔优秀项目入驻产业园。
常态化开展开学第一课、主题“青春思政课”等活动，邀请在基层就业创业的校友、就业指导专家等开展主题宣讲，引导大学生积极到基层就业创业，介绍如何做好职业选择和规划，树立正确的择业观和就业观，加强对大学生日常教育引导。
青春项目跟踪“长效引擎”
“‘我们接受高等教育的目的是帮助家乡摆脱贫困，而不是摆脱贫困的家乡’。这段话一直勉励着我。回望来时路，利用寒暑假开展社会实践调研的日子历历在目。我们用实际行动见证了农村一步步实现产业振兴、人才兴旺的新景象，也更加坚定了我参加西北计划的决定。”财政与公共管理学院学生魏嘉琳这样讲述自己加入西部计划志愿者的原因。
2024年西部计划招募工作启动以来，通过积极宣传、广泛动员，安徽财经大学共有200余名学生积极报名。经筛选审查、面试、体检等多环节审核后，最终30名学生成功入选，为近年来人数最多。他们将在未来1~3年的时间中奔赴新疆、宁夏、重庆等地，投身基层青年工作、乡村社会治理、乡村教育等领域，为祖国西部地区的发展建设贡献安财青年的青春力量。
安徽财经大学规范化推进大学生就业引航计划，发布了校内工作指引，明确了信息报送和通报制度；有序开展西部计划研究生支教团工作，制定了完整的培养方案、培训计划和工作台账；积极推进大学生创业帮扶计划，严格落实大学生创业孵化基地管理办法，并定期对孵化基地的项目进行辅导。同时，打造项目化活动品牌，深入推进社区实践活动，加强对社区工作的了解，提出了“青春伴夕阳”“青春伴童年”“青春伴我行”“青春伴活力”等四个主题项目，围绕兴趣培养、素质拓展、心理健康、生活照料等为社区居民提供服务，避免大学生社区实践计划的盲目性。
“下一步，校团委将重点做好两项工作，一是强化校地合作，加强与地方团组织的联络；二是积极打造学校共青团促进大学生就业的工作品牌，积极帮助在校大学生转变就业观念，提升就业本领。”校团委书记杜斌说。
《安徽青年报》报道链接：
http://epaper.ahyouth.com/paperdetails.php?CurrPeid=2410&CurrSid=23478&newsid=67046
（撰稿：校团委 马婉容；审核：校团委 杜斌）